公司出钱考的证件离职了要扣钱

您可能进一步想问，公司是否有权在您离职后扣除考证件的费用。根据《劳动合同法》的相关规定，公司不能无故扣除员工工资或其他应得款项。若考证件的费用是由公司出资，且双方未事先约定离职时需扣除此类费用，则公司无权单方面扣除。若公司坚持扣除，您可以通过与公司协商、向劳动监察投诉或申请劳动争议仲裁等方式维护自己的合法权益。法律依据为《劳动合同法》第三十条，即用人单位应当按照劳动合同约定和国家规定，向劳动者及时足额支付劳动报酬。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫
从法律角度看，为确保您的权益不受侵害，您可以：首先，保留好与公司签订的劳动合同、工资条、考勤记录等证据；其次，若公司提出扣除证件费用的要求，及时与公司沟通并保留沟通记录；最后，若沟通无果，及时向劳动监察部门投诉或申请劳动争议仲裁，必要时可寻求法律援助或向法院提起诉讼。确保自己的合法权益得到维护。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫
针对公司确实出资考了证件，您离职时不想被扣钱的情况，您可以采取以下措施：首先，查阅与公司签订的劳动合同或相关协议，确认是否有关于离职时扣除证件费用的约定；其次，若无此类约定，与公司进行沟通，表明自己的立场；最后，若沟通无果，可考虑向劳动监察部门投诉或申请劳动争议仲裁。确保自己的权益不受侵害。