上班期间脚扭伤了算病假扣工资对不对
龙泉市律师网
2025-04-29
上班脚扭伤若属工伤，不应扣工资。依据《工伤保险条例》，工伤医疗期内原工资不变。未及时处理可能导致员工权益受损，引发劳动争议。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫工伤不扣工资。操作：1. 立即就医并保留医疗证明；2. 向单位申报工伤，要求工伤认定；3. 单位不配合则向劳动部门申请仲裁或提起诉讼；4. 确保权益不受损。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫工伤处理常见方式为申报工伤，享受工伤待遇。若单位不配合，可选择劳动仲裁或诉讼。选择时需考虑证据充分性及效率。
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